Мақалада талапкерлерді тарту тұрғысынан аймақтық университеттердің проблемалары қарастырылады, өйткені қабылдаудың сапалық және сандық көрсеткіштерін қамтамасыз ету жоғары оқу орындарының маңызды міндеті болып табылады. Жаһандық бәсекелестік жағдайында әлемнің жетекші университеттері барлық ниет білдірушілер үшін өзінің білім беру процесінің ашықтығы көмегімен неғұрлым талантты студенттерді табысты тартады, сондықтан мектеп түлегі тұрғысынан жоғары оқу орындарында не тартымды болып табылатынын түсіну және әлеуетті талапкерлердің кәсіптік бағдарлау жұмысын ұйымдастыру қажеттіліктерін талдау негізінде. Мақалада Жәңгір хан атындағы Батыс Қазақстан аграрлық-техникалық университетінің мысалында талапкерлерді тартудың заманауи цифрлық әдістері әзірленіп, апробацияланды. Жәңгір хан атындағы Батыс Қазақстан аграрлық-техникалық университетінің мысалында талапкерлерді әлеуметтік желілер арқылы жоғары оқу орнына шақыру, тарту мүмкіндіктері талданды және апробацияланды.
КӘСІПТІК БАҒДАР БЕРУ ЖҰМЫСЫ АЯСЫНДА ТАЛАПКЕРЛЕРДІ ЖОҒАРЫ ОҚУ ОРНЫНА ТАРТУДЫҢ ЗАМАНАУИ ӘДІСТЕРІ
Жарияланған June 2022
222
211
Аңдатпа
Тіл
Русский
Кілтті сөздер
оқушыларды кәсіптік бағдарлау,
әлеуметтік желілер,
университетке түсу,
талапкерлермен жұмыс,
университет сайты,
студенттер,
оқытушылар.
Дәйексөздерді қалай жазу керек
[1]
Кулдыбаев А.К. , . 2022. КӘСІПТІК БАҒДАР БЕРУ ЖҰМЫСЫ АЯСЫНДА ТАЛАПКЕРЛЕРДІ ЖОҒАРЫ ОҚУ ОРНЫНА ТАРТУДЫҢ ЗАМАНАУИ ӘДІСТЕРІ. Абай атындағы ҚазҰПУ Хабаршысы. Педагогика ғылымдары сериясы. 3, 74 (Чер 2022), 71–81. DOI:https://doi.org/10.51889/2022-2.1728-5496.08.